कर्मचारियों के लिए खुशखबरी, इस दिन से लागू होगा 8वें वेतन आयोग की सिफारिश! ₹51,480 तक बढ़ सकती है बेसिक सैलरी

8th Pay Commission:प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी की अध्यक्षता में  हुई कैबिनेट बैठक में केंद्र सरकार ने कर्मचारियों और पेंशनर्स को बड़ी राहत दी है। केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव ने घोषणा की कि 8वें वेतन आयोग का गठन किया जाएगा।आयोग केंद्र सरकार के 50 लाख कर्मचारियों (रक्षा कर्मियों सहित) और लगभग 65 लाख पेंशनर्स (रक्षा सेवानिवृत्त भी शामिल) के वेतन, भत्ते और पेंशन की समीक्षा करेगा।

रिपोर्ट्स के मुताबिक, फिटमेंट फैक्टर के आधार पर न्यूनतम बेसिक सैलरी 18,000 रुपये से बढ़कर 51,480 रुपये तक हो सकती है।इसमें महंगाई भत्ता (DA), आर्थिक हालात और सरकारी खजाने की स्थिति को ध्यान में रखकर सिफारिशें तैयार होंगी।

- वेतन वृद्धि: न्यूनतम बेसिक सैलरी ₹18,000 से बढ़कर ₹51,480 हो सकती है।

- फिटमेंट फैक्टर: यह 2.86 होने की संभावना है, जो वेतन वृद्धि को निर्धारित करेगा।

- महंगाई भत्ता: इसमें महंगाई भत्ता, आर्थिक हालात और सरकारी खजाने की स्थिति को ध्यान में रखा जाएगा।

- आयोग का गठन: आयोग का गठन 2026 तक होगा और इसकी सिफारिशें 1 जनवरी 2026 से लागू होने की संभावना है।

वेतन आयोग के लाभ:

- बेहतर वेतन: कर्मचारियों को बेहतर वेतन मिलेगा, जिससे उनकी आर्थिक स्थिति में सुधार होगा।

- पेंशन लाभ: पेंशनर्स को भी बेहतर पेंशन लाभ मिलेगा।

- आर्थिक विकास: वेतन वृद्धि से आर्थिक विकास को बढ़ावा मिलेगा।

कब लागू होगा?

सरकार ने बताया कि आयोग का गठन 2026 तक होगा।इसकी सिफारिशें 1 जनवरी 2026 से लागू होने की संभावना है।भारत में वेतन आयोग का गठन हर 10 साल पर होता है।1946 से अब तक 7 आयोग बन चुके हैं।मौजूदा 7वें वेतन आयोग की सिफारिशें 2016 से लागू हैं।अब 8वें वेतन आयोग की प्रक्रिया इस परंपरा को आगे बढ़ाएगी।

सरकार ने कहा कि यह कदम महंगाई और मौजूदा आर्थिक परिस्थितियों को देखते हुए कर्मचारियों और पेंशनर्स के हित में उठाया गया है।